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商业枭雄-第33章

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    “霍经理跟我说,刘云飞要对你动手,我的心纠在那里,不知道他会对你怎么样。”赵小闵接着说道。
    “原来他知道刘云飞要对我动手!这个老狐狸,也不提提我。”游欢畅假装生气的说道。
    “他怎么会提你,他巴不得你被整死,那样他在市场部就没有什么威胁了,现在你是他的心腹大患,他也想借刘云飞的手整你。知道你被刘云飞抓去了,我都担心你大半天了。”赵小闵看着刘云飞,她紧张的表情让游欢畅也出乎意料。
    游欢畅没有想到赵小闵这么关心自己,看来这次出手真是一箭双雕,既收获了刘云飞这个朋友,还获得了赵小闵这个大美人的芳心。
    无论如何,游欢畅能安然无事的回来,赵小闵的心也定下来了。
    原本以为游欢畅可能只是会被痛扁一顿,甚至横死街头,没想到能够这么轻松的就回来了,看他的表情,好像还挺开心的。
    赵小闵不知道游欢畅跟刘云飞之间发生了什么关系,但他确实让赵小闵大吃一惊。
    在职场上,每时每刻都好像在战斗。
    游欢畅离开贺玲,调任市场部,这是全新的一个挑战,也是贺玲对他的考验。
    严格来说,游欢畅在昊天集团也算新人,虽然已经在多个岗位上工作过,但每个岗位的时间都没有太长。
    在贺玲的办公室,贺玲最亲密的助手始终还是潘丽。
    两个人正在为游欢畅的事情而交谈着,他确实是贺玲上任以来的奇兵,多次为贺玲化解了困难。
    游欢畅的的职场运气也确实很好,特别在女人缘方面,绝对让人羡慕。
    先是李琳,后是贺玲,而如今的赵小闵也对他钦慕万分。
    这次跟刘云飞的过节,顺利度过了,而且还收获不少。
    在市场部的经理办公室,霍子山充满疑惑的在思考着。
    他不明白为什么信誓旦旦要给游欢畅颜色看的刘云飞为什么会放过他。
    而且看这游欢畅好像心情大悦,一点也不像是有麻烦在身的人。
    就连赵小闵也处处为她说话,跟之前的态度截然不同。
    看着他在公共办公区域跟那些人交谈的非常畅快,看来担心的事情还是发生了,他竟然这么快就融入了市场部,而且越来越受人喜欢了。
    贺玲安插游欢畅到市场部的目的昭然若揭。
    霍子山也深深的感受到,他在昊天集团的日子可能不长了,也许市场部这最后一块战地也很快要失去了。
    与刘云飞在数字集团的如日中天不同,霍子山现在在昊天集团可谓是夕阳西下,好日子走到头了。原本因为在市场部能够只手遮天,因为市场部的大部分员工都是他以前的手下。
    但随着游欢畅的到来,一切都好像被打乱了,原本这些人对这位新上任的副经理好像越来越感兴趣了。
    而就在这个时候,贺玲下发了一个市场部的整改措施。
    市场部需要人员结构的调整,一个月内要从市场部抽走五成的老员工,去其他部门或者分公司担任要职,这是一个非常冠冕堂皇的借口,为的就是要打散市场部的老员工所形成的一个小团体。
    而执行这次内部整改的人正是游欢畅。
    抽走五成,然后招聘一部分,再由其他分公司提拔一些人、通过新老员工的组合,让市场部更加的活跃。
    面对这突如其来的政策,霍子山第一时间的表现就是大怒。
    这明显就是针对他的动作自己的,而且这样一来,市场部可谓是面目全非了。
    最关键的是这次的整改是由游欢畅来主导。
    贺玲非常委婉的安排霍子山负责市场部对外,而游欢畅则负责市场部的内部,一内一外,将霍子山在市场部的员工上造了一层膜,非常巧妙的将霍子山给隔开了。
    这一政策的颁发市场部的反响很大。
    因为对于这些老员工来说,绝对是枯木逢春的好机会,在市场部很多元老级的员工,这次的政策他们很大机会会调任到其他部门或者是分公司担任要职。
    这绝对是升职加薪的节奏。
    这是贺玲帮助游欢畅建立威望的一个政策,为的就是让他在市场部得到人心。
    在贺玲的这次内部整改措施下,游欢畅得到了前所未有的一个机会,那就是在市场部搭建属于自己的班底。
    既然涉及到人事的关系,游欢畅第一时间就像到了李琳,这个人事部的经理,绝对可以帮助他。
    而在市场部还有一个人可以帮助游欢畅的,那就是之前调过来的钟晓旭,这个同屋住的好兄弟。
    游欢畅虽然在职场不久,但也深知职场之道。
    在市场部如果没有自己的班底,那就肯定没有办法执行自己所需要做的事情,而贺玲给自己定的目标也很清晰,那就是在市场部建立一个高效而绝对服从的团队。
    所谓有人欢喜有人愁,霍子山除了大怒之外,剩下的就是无限的忧愁。
    在昊天集团,他能够做的事情越越来越少了。
    霍子山的几个亲信也焦急的找他交谈。
    都察觉到市场部的整改将会让他们彻底失去对市场部的掌控。
    面对这种局面,霍子山也一时间找不到解决的办法,也许唯一可做的就是离开昊天集团了。
    但这么多年待在昊天集团,无论是功劳还是苦劳都绝对是有的,就这样离开,霍子山内心非常不甘心。
    一场属于市场部的战争即将打响,是老辣的霍子山笑到最后,还是游欢畅这个职场新人技高一筹呢?
    贺玲对游欢畅的期待,游欢畅在职场的野心,在市场部正在慢慢的展开。
    
   

第四十三章 部门整改
    在市场部如鱼得水的游欢畅,展现出了他个人的职场魅力。 
    仗义而圆滑的处事方式,让很多人都对他心生好感。
    而游欢畅也知道,当务之急就是做好这次市场部的整改,而重中之重就是要在整改中竖起一面属于自己的旗子。
    谈起人事,当然不能少了李琳这个人事部的经理帮助。
    这是游欢畅进入昊天集团以来,第一次在公事上这么正式的跟李琳接触。
    在李琳的办公室,游欢畅好像故地重游般的四处张望着。而李琳则若无其事的看着自己桌面的文件。
    “怎么样?你觉得我给你这些名单有什么问题吗?”游欢畅走到李琳办公桌前说道。
    “问题不大!没想到你可以想的这么周到,而且还很有心机的将这些人分调出去了。”李琳笑着说道。
    “我要在市场部立足,如果这些人还在市场部,我是很难有所作为的,这次接着总经理的整改,我就借花献佛,请这些元老们离开市场部,加入新鲜的血液,那市场对我的阻力就没有那么大了。”游欢畅很自信的看着李琳。
    “你是我在昊天那么多年,第一个见到如此有心计的人,而且还很有手段。你确实是一个不错的人才,而且野心还不小,害我还担心你来着,看来我是多虑了。”李琳露出微微一笑。
    “这也要多得你的提点,不然我也不可能这么快适应昊天这个大家庭。”
    “昊天集团到处都是地雷,我其实也过得如履薄冰。”
    “只不过在这种环境下,不进取,就会被取代。我只是做好职场最根本的生存罢了。”
    游欢畅的话语说的很谦虚,不骄、不躁,处事低调,确实是有做大事的风范。
    李琳对游欢畅也越来越敬佩,比起刚进职场那个毛头小子,李琳此刻再也不敢小看他了。
    甚至感到有些后怕,幸亏两人的关系保持的还算不错。
    不然的话,日子可能就不一定有那么好过了。
    “那你可以给我准备一些人选补充吗?我需要一些新鲜的血液流入市场部,而这些人必须是我可以掌控的。”游欢畅接着说道。
    “这个你要给我点时间,如果从下属公司抽调的话,是解决不了你的问题的,还必须从外部招聘一些,毕竟霍子山在公司这么多年,他的亲信可是遍布整个集团,并不只是市场部。”李琳看着游欢畅说道。
    “另外,还有一个问题,那就是如果这些人调到下属公司,霍子山如果继续控制着这个人的话。那你就等同于壮大霍子山了。”李琳接着说道,这是她多年来对人事管理的经验之谈。
    “这个我也有考虑过,只不过,这也需要一个过程,霍子山要掌控整个公司的各个部门,或者是下属公司,并不是那么简单的事情,况且他现在也从总经理的位置上撤下来了,已经不是以前的霍子山了。”游欢畅笑了笑说道,他跟李琳说着关于自己的一些看法。
    “如果你这样觉得,那就太肤浅了,霍子山的人际关系,就连董事长都要佩服,你以为他现在在市场部就做不了什么了吗?”李琳低沉下声音说道,她的表情有点严肃。
    “也许吧!现在他还有些影响力,但不久的将来,情况可能就会不同了,或许他在昊天的日子也不会太长了。我担心的只是我如何尽快的建立起属于自己的队伍,那样不至于他走的时候对公司有太大的影响。”游欢畅听完李琳的话,依然是很自信的看着李琳。
    李琳是昊天集团市场部的经理,掌管着整个公司的人事。
    游欢畅有李琳这个帮手,自然是做起事情来更加的得心应手。
    在李琳的办公室商讨完人事聘请的问题。
    紧接着就找钟晓旭交谈,钟晓旭在市场部也属于新人,但最关键的是他跟游欢畅的关系。
    “怎么了,找我什么事情?”钟晓旭来到游欢畅的办公室,看着眼前这个比自己还小的副经理。
    钟晓旭对游欢畅还是非常的感激的,因为上次的视频问题,幸亏是游欢畅出手,不然也不可能还在昊天集团待着。
    而且还在自己喜欢的市场部工作,这全是游欢畅的帮助之下才能解决了。
    游欢畅看着钟晓旭,这是跟他住在一起的好朋友兼好兄弟,在游欢畅的心中有一张很大的蓝图,而这个钟晓旭也是这副蓝图中的重要棋子。
    两个人在游欢畅的办公室里交谈,钟晓旭对游欢畅还是非常期待的,因为游欢畅在昊天集团这半年的事迹确实让钟晓旭非常佩服。
    关于人事的问题,李琳为游欢畅准备了一个30人的大名单。
    而跟钟晓旭的谈话也确定了他将是游欢畅新团队的开路先锋。这是市场部游欢畅最信得过的人了。
    在三天的时间里,游欢畅就将一切工作都安排妥当,速度之快连霍子山都感到惊讶。
    还没等霍子山来得及反应,游欢畅已经将一切都搞定了。
    如此快的速度确实让霍子山有点措手不及。
    游欢畅之所以这么快速的执行,也就是因为要防止霍子山提前布局,而在这件事情上做手脚。
    跟进李琳给出的人事关系档案,游欢畅将霍子山的亲信完全打乱了,虽然都有升职,但大都都是一些非关键职务,这就是所谓的升职加薪降权。
    这种做法,让被调走的人也无怨无悔,毕竟他们都有了一个不错的加薪幅度,而且在之称上也有所提升。
    对于一个职场元老,还能够得到这样的机会,大多数人都会抱着感恩之心,继续对公司尽心尽力。
    当然也有一部分的人是霍子山有事先安排的,这部分人有反抗情绪,但这是公司的安排,他们也只能顺从,在新的职位上,谋定而后动。
    游欢畅汇报工作直接找贺玲,但
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